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  • 7年

    会员等级

  • 单位性质: 外资企业
  • 所属行业:电子技术/半导体/集成电路,生产/制造业,办公用品及设备
  • 注册资金:100万-500万
  • 员工人数:50—100人
  • 成立日期:2016年12月16日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

        1、负责全体员工的人事档案管理工作,工资核算,加班统计。
      2、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
      3、负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。
      4、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。
      5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
      6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。
      7、负责员工技能培训方案,技能测评的督导与跟进。
      8、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见。
    任职要求
    1, 大专以上学历, 能够独立完成人事工作。
    联系我时,请说是在珠海招聘网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
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  • 联系方式

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